在团队中，矛盾和摩擦是难免的，特别是在不同的个性、背景和观念碰撞时。然而，聪明的团队领导者懂得如何化解这些矛盾，以确保团队的协作和效率。而胡先煦的完美话术解决方案，则成为了他们的秘密武器。通过胡先煦独有的沟通技巧和精心研发的解决方案，矛盾可以迎刃而解，为团队创造和谐的工作氛围。在接下来的文章中，将揭示这一秘密武器的奥秘。

节目整季旅程横跨亚欧大陆，历经沙特阿拉伯、克罗地亚、冰岛三个国家，领略不同国家的秀丽风景和迥异人文，实地参观了解共建"一带一路"的合作项目，走进沿途中国建造，学习中国方案，领悟中国智慧。

该节目如今已经播到了第三期。在最新一期的节目中，节目组安排的两位导游由于性格问题产生了一些矛盾。

具体来说就是王安宇做事太一板一眼，虽然态度认真但是有点听不进别人的意见，而胡先煦则自由散漫惯了，且遇事喜欢随机应变，这样两个性格迥异的人同时担任导游，在往期的节目中就有点不太和谐，而第三期中在叫车问题上的意见不合，导致矛盾彻底被激化。

小编本来以为像小胡这样随性的人，面对王安宇这种认死理的人会有点束手无策，却没想前者在娱乐圈摸爬滚打了这么多年还是有点东西，他在房间和王安宇聊天，解决矛盾的那套话术堪称完美，今天的这一期内容，小编就带大家好好分析一下这次对话，大家好好看好好学，可能对你们以后为人处世有所帮助。

在进门之后，首先小胡用话语安抚住安宇，表示他要和后者踏踏实实地聊。

接着他抛出“嗓子不好，声音会小”，并委婉提示”我身体还没好，还是个病人“，使得安宇的情绪得到了阻断和控制。（情绪上的人，讲话很容易顺着愤怒、发泄走，胡的做法很好地泄了安宇的这口气）

安宇先讲出自己的感受，摆正身份，再递进到他的需求，让小胡和他统一战线（这里其实就是让小胡听他的）。

但是小胡很巧妙地抛出了自己的委屈予以回击，他说：”你没和我聊，没给我参与、商量的空间，你说身份，我俩都一样，如果有分工，那更该前置，而不是你做了，让我被动跟随。”

小胡的潜台词就是，你想当老大，又不提前找我商量，临时抛出，想我附和你，关键是我和你，我俩也做不了5个姐姐的主，吃力不讨好，我干嘛要和你统一战线。

接着小胡肯定安宇的贡献、付出，讲他总是冲在前面，对团队，对小胡个人都承担了很多责任。这里小胡的潜台词就是，你的辛苦我看到了，其他人也看到了。

上面先讲了安宇的做法问题，这里再给个胡萝卜，同时表示他的情绪、压力都已经累积到了一个临界值。

这时候小胡抛出了一个太棒的问题了，你需要我帮你吗？这个问题奠定了基调，安宇表示肯定需要（两人的身份至此开始平等起来），同时安宇开始意识到他的吃力不讨好，这个时候他也要找到安全转换机制，并为后面的行程定调。

小胡这个时候也非常配合，而且给了记回旋踢，“咱不能录完这节目，朋友都不做了”，紧接着为他的行为作出解释，比如说配合姐姐，比如说开玩笑，所以你看小胡都知道，知道这些会让安宇人不舒服，但他很巧妙地塞进了现在这样的谈话节奏里，将自己的茶减到最低。

同时小胡也抛出了一个其实安宇已经意识到的方法，给出信息，让姐姐做选择，但小胡把这个归咎到性别不同看待问题规划旅行的不同上，把自己和安宇放在同一阵线，非常漂亮的做法，很有大局观。

安宇从这个对话里，找到了不让自己那么内耗的方法，且能够更大限度地享受旅行，而不是困在导游的身份和压力里。小胡一直到到最后都逮着机会夸安宇，他为自己争取到了合伙导游的身份，他们之间起码表面的和平维持住了。

（本期内容到此就结束了，小编将第一时间和大家分享我看到的有意思的剧集和综艺，并附上我的体会和解析，感兴趣的朋友记得关注一下小编哟）