1. 刑事雇用童工从事危重劳动案公安立案追诉标准是指公安机关在处理刑事案件中，对雇用童工从事危重劳动的犯罪行为进行立案追诉的标准和要求。

2. 目前我国对刑事雇用童工从事危重劳动案的立案追诉标准主要有以下几个方面：

1) 年龄标准：根据我国相应的法律法规，未满16周岁的未成年人是禁止从事危重劳动的，因此，涉及雇用未满16周岁的童工从事危重劳动的犯罪行为，公安机关可以依法立案追诉。

2) 工作性质标准：危重劳动是指对未成年人的身心健康产生严重伤害的劳动工作。具体涉及哪些工作属于危重劳动，要根据我国相关法律法规的规定，比如《中华人民共和国劳动法》、《未成年人保护法》等等。

3) 意图标准：公安机关在对犯罪行为进行立案追诉时，除了要根据上述年龄和工作性质标准进行判断外，还要考虑雇主是否有明知雇佣的是未成年童工，并且故意安排其从事危重劳动的意图。如果存在此意图，公安机关可以依法立案追诉。

3. 总之，刑事雇用童工从事危重劳动案公安立案追诉标准主要包括未成年人的年龄标准、危重劳动的工作性质标准以及雇主的意图标准。公安机关会根据具体情况，按照相关法律法规的要求进行立案追诉，以保护未成年人的合法权益，维护社会的稳定和秩序。